Chef får förlängt trots kritiska fack
Christina Gustafsson, chef för Samhällsbyggnadsförvaltningen i Kumla kommun sedan 2012, får fortsätta ett år till på jobbet trots att två fackförbund hade invändningar.
Kommunstyrelsen beslöt på sitt senaste möte 5 maj att Christina Gustafsson, 63, får förlängt förordnande på sin chefspost till sista augusti 2022. Men när förslaget förhandlades med berörda lokala fack var det bara SACO som tillstyrkte; både Kommunal och Vision var negativa.
”Kommunal anser att hon är en anonym chef och inte är känd nedåt i förvaltningen. Att informationen från förvaltningschefen fastnar och inte når ända ut till medarbetare. Många upplever henne som anonym och känner inte till förvaltningschefen”, förklarar Kristoffer König, ordförande för Kommunals sektion södra Örebro län, i ett mejl till Sydnärkenytt.
Missnöje med vakanser
– Vi har liknande åsikter, säger Anitha Gustafsson, företrädare för Vision, som organiserar cirka 160 tjänstepersoner i kommunen. Hon är inte så synlig och det är svårt att få gehör för idéer underifrån.
– Det kan handla om en massa småsaker men viktigast är personalbristen med vakanser som gör att Visions medlemmar på förvaltningen inte är nöjda på jobbet, säger Anitha Gustafsson till Sydnärkenytt. Det är medlemmarnas åsikter, inte mina personliga, tillägger hon.
Kommundirektören Daniel Jansson-Hammargren och personalchefen Malin Holm tyckte dock inte att fackens invändningar vägde tillräckligt tungt och föreslog kommunstyrelsen en förlängning.
Till skillnad från andra förvaltningschefer har Christina Gustafsson till politikernas eventuella glädje hållit sin budget de senaste åren men en förklaring har varit otillsatta vakanser vilket knappast stärkt verksamheten.
Förlängningen av tjänsten blir nu bara ett år. Sökandet efter en ny förvaltningschef lär snart bli aktuellt.
